Headhunting Medizin & Pflege
Datum: 31. Mai 2018

Stellenangebot Geschäftsführende Pflegedienstleitung für einen ambulanten Pflegedienst in Hessen

Unsere Kontrast Personalberater, seit 25 Jahren erfahrener und erfolgreicher Recruiter im Pflegebereich, stellen sich erneut einer großen Herausforderung im Bereich Gesundheitswesen und unterstützt einen großen ambulanten Pflegedienst bei der Nachfolgebesetzung der „Geschäftsführenden Pflegedienstleitung“. Hinter dem ambulanten Pflegedienst steht eine Christliche Wohltätigkeitsorganisation mit stationären und ambulanten Diensten, Beratungsstellen und Sozialstationen bundesweit – der Focus liegt dabei auf Alten-, Jugend- und Behindertenpflege.

Spannende Führungsaufgabe

Die zukünftige Geschäftsführerin wird

als Hauptaufgabe übernehmen. Diese spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe der knapp 80 Mitarbeiterinnen und etwa 400 Patienten werden mit einem attraktiven Gehalt und interessanten Zusatzleitungen honoriert.

Leitungserfahrung erwünscht

Unsere Personalberater suchen für den Träger des ambulanten Pflegedienstes eine Gesundheits- und Krankenpflegerin sowohl mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ambulanter Dienste als auch mit umfangreicher Leitungserfahrung in einem ambulanten Pflegedienst.

Unbedingt notwendig sind eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation und daraus folgend umfangreiche Managementerfahrungen im Geschäftsführerbereich, um die qualitativ hochwertige Arbeit der Geschäftsführenden Pflegedienstleitung fachlich einwandfrei gegenüber den Mitarbeitern und dem Vorstand zu erbringen.

Kostenfreies Bewerbermanagement

Unser Personalberaterteam hat bereits mit der Ansprache begonnen, erste potentielle Kandidaten haben Ihr Interesse an diesem interessanten und attraktiven Job bekundet. Weitere Bewerberinnen – vorausgesetzt ist die Erfüllung des Anforderungsprofils – schicken Ihre Unterlagen an personalberatung@Kontrast Personalberatung.de – für die Pflegedienstleitungen ist das Bewerbungsverfahren natürlich kostenfrei. Darüber hinaus sind unsere Personalberater von der doppelt zertifizierten Kontrast Personalberatung GmbH zur Verschwiegenheit verpflichtet und geben keine personenbezogenen Daten ohne Einverständnis an Dritte weiter.

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